採用応募規約

平成17年12月1日制定　平成20年12月22日改定

ゼネラル・ビジネス・サービス株式会社（以下、「当社」といいます）の人材採用募集にご応募頂く際には、事前に当社の以下に記載した応募規約をお読みになり、同意いただける方のみご応募ください。

個人情報の収集

当社は採用募集職種に応募を希望される方から、応募フォームを通じて、氏名、住所、その他特定の個人を識別することができる情報（以下「個人情報」といいます）を当社採用応募サイトから収集いたします。その際、個人情報保護ポリシーを遵守し、応募者より提供された個人情報を以下のように取り扱います。

個人情報の利用目的

（1）当社は応募者から収集した個人情報を従業者の募集・採用のために必要な範囲で利用します。
（2）当社は、人材採用の為の統計・分析等に利用する為に個人情報から個人の特定を不可能とした状態のデータを抽出することがあります。
（3）当社が収集した個人情報は上記(1),(2)以外の目的には一切使用しません。

個人情報の提供と委託

当社は、本人の同意がある場合等例外を除いて、個人情報を第三者には提供しません。
例外事項に関しては、当社ホーム・ページ「個人情報保護に関する法律に基づく公表事項について」に記載しております。
また、当社は上記利用目的達成のために必要な範囲で当社が定めた委託基準を満たし、個人情報の取扱いに関する契約を締結した委託先に、委託する場合があります。

個人情報の開示等

（1）応募者が個人情報の利用目的の通知、内容の開示を希望する場合には、迅速に対応いたします。
（2）応募者が個人情報の訂正、追加又は削除、利用・提供の停止を申し出た場合には迅速に対応いたします。
その他開示等に関しては、当社ホーム・ページ「個人情報保護に関する法律に基づく公表事項について」に記載しております。

本応募規約の変更

当社は本規約を応募者の承諾を事前に得ることなく、随時変更できることとします。その際には、応募規約上に最新更新日の日付を記載致します。

採用問合わせ先
ゼネラル・ビジネス・サービス株式会社　管理本部
E-mail：
TEL：03-5216-0527
当応募規約に同意いただける場合のみ、個人情報をご記入いただくステップに進んでください。
同意いただけない場合、ご応募いただくことができなくなりますことをご承知おきください。